Интервал между буквами и строками: Стандартный Средний Большой

Шрифт: Arial Times New Roman

Показывать изображения и видео Да Нет

Свернуть настройки
29 апреля 2022

В соответствии со статьей 33 Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Постановлением администрации города Ишима от 03.09.2012 № 1519 «Об утверждении порядка формирования и работы с кадровым резервом муниципальной службы Администрации города Ишима», Положением о комитете финансов администрации города Ишима, утвержденным распоряжением Главы города Ишима от 22.02.2008 № 18, комитет финансов администрации города Ишима объявляет конкурс на включение в кадровый резерв на следующие должности муниципальной службы:

- Главный специалист отдела доходов бюджета — 1 единица;

- Главный специалист отдела расходов бюджета — 1 единица;

- Главный специалист отдела контрольно-ревизионной работы — 1 единица;

- Главный специалист отдела муниципального казначейства — 1 единица;

- Главный специалист отдела бухгалтерского учета по бюджету — 1 единица.

Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей муниципальными служащими:

Знания: Конституции Российской Федерации, Федеральных законов Российской Федерации, Законов Тюменской области, Устава города Ишима, нормативно - правовых актов города Ишима, необходимых для выполнения должностных обязанностей, а также знание структуры и полномочий органов местного самоуправления, основ организации прохождения муниципальной службы, служебного распорядка, порядка работы со служебной информацией, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, правил деловой этики, общих принципов служебного поведения муниципального служащего, основ делопроизводства, правил и норм охраны труда.

Навыки: работы в заявленной сфере деятельности, оперативной реализации управленческих решений, анализа и прогнозирования, подготовки делового письма, владения компьютерной техникой, оргтехникой и необходимыми программными продуктами, эффективного планирования рабочего времени, систематического повышения своей квалификации, систематизации информации, работы со служебными документами, адаптации к новой ситуации и внедрения новых подходов в решении поставленных задач, иные навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей.

Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу: для должности муниципальной службы главный специалист - высшее образование без предъявления требований к стажу (опыту) работы по специальности.

Для участия в конкурсе необходимо представить в комитет финансов администрации города Ишима следующие документы:

  1. Личное заявление по форме, установленной постановлением администрации города Ишима от 03.09.2012 № 1519 (приложение № 1) на имя Заместителя Главы города Ишима, председателя комитета финансов;

  2. Заполненную и подписанную анкету с фотографией 3х4 по форме, установленной уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти (приложение №2).

  3. Копию паспорта или заменяющего его документа;

  4. Копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина (при необходимости);

  5. Копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина — о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

  6. Заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу.

Проведению конкурса на включение в кадровый резерв предшествует тестирование, представляющее собой метод оценки профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения обязанностей по должностям муниципальной службы.

Документы на участие в конкурсе принимаются с 04.05.2022 по 23.05.2022 по адресу: г. Ишим, ул. Гагарина, 67, каб. 303 с 8.45 до 18.00.

Информацию также можно получить по телефону (34551) 5-16-63.